Veröffentlicht am 18 März, 2010

Die britische Jobbörse jobserve.com hat kürzlich eine kostenfreie IPhone Application auf den Markt gebracht, die es registrierten Jobsuchern ermöglicht, sich direkt vom Handy aus auf einen Job zu bewerben. Als Zusatzinfo: Jobbörsen wie z.B. stellenanzeigen.de haben ebenfalls eine Applikation herausgebracht, die ist jedoch lediglich zur Jobsuche einsetzbar. Ich frage mich und meine Leser, ob es […]

Veröffentlicht am 8 März, 2010

Ein Gastbeitrag von Sebastian Hergott, Leiter Stellenanzeigen und Recruiting bei der Dr. Schmidt & Partner Personalberatung und aktiver Blogger bei faktortalent. Das Wachstum von Facebook ist ungebrochen: Für März zählt facebookmarketing über 7 Mio. Facebook Nutzer aus Deutschland, davon 6,5 Mio. Nutzer über 18 Jahre. Mit unvermindertem Wachstum drängt Facebook damit auch immer stärker in […]

Veröffentlicht am 3 März, 2010

Googeln Personaler nach Informationen über potentielle Mitarbeiter? Derzeit findet auf einigen Blogs eine Diskussion hierzu statt, wobei sich die Einschätzung von Lutz Altmann vom PersonalmarketingBlog mit meiner eigenen deckt: Ich denke ebenfalls, dass diese Art von Background Check heutzutage in Deutschland eher selten und wenn ja, in sehr begrenztem Maße stattfindet. In den Vereinigten Staaten […]

Veröffentlicht am 20 Januar, 2010

Nach den Rückblick 2009 Posts Teil I und Teil II, kommt nun der angekündigte Vorausblick auf die Trends 2010: Wohin geht das Online-Personalmarketing in diesem und möglicherweise in den kommenden Jahren? Eine sehr gute Markteinschätzung mit Prognosen für dieses Jahr hat meiner Meinung nach bereits Manuel Koelmann vom Talential Blog gegeben. Diese Beitragstrilogie ist hier […]

Veröffentlicht am 19 November, 2009

Im März 2008 kündigte die französische, durch Unternehmen finanzierte und vom Staat unterstützte, Fach- und Führungskräfte Jobbörse APEC, eine Partnerschaft mit dem amerikanischen Netzwerk-Riesen LinkedIn an. Schon damals fragte ich mich, weshalb die Amerikaner für diese Kooperation bevorzugt worden waren und nicht das in Frankreich viel besser etablierte Social Network Viadeo gewählt worden war. Eineinhalb […]

Veröffentlicht am 18 September, 2009

Dank Thomas von Spirofrog bin ich diese Woche auf einige interessante Neuigkeiten aufmerksam geworden, die ich hier kurz kommentieren möchte: Den yasni Premium Check stufe ich jedoch nicht so negativ ein wie Thomas. Immerhin erlaubt die detaillierte Suche – übrigens auch die Basissuche – über yasni nicht nur Personalern, mehr über potenzielle neue Mitarbeiter im […]